Plan de Capacitación Digital para los ciudadanos de la Comunidad de Madrid 2022-2025

Plan de Capacitación Digital

Nuestra sociedad está sufriendo un rápido desarrollo de nuevos términos y expresiones relacionados con la incorporación y uso a nuestra vida diaria de nuevas tecnologías, que sin duda van a transformar nuestro entorno y nuestras vidas en un proceso que, en su conjunto, se ha venido en denominar transformación digital. En este contexto, se hace necesario dotar a los ciudadanos de la Comunidad de Madrid de un Plan de Capacitación Digital que integre y unifique todas las actuaciones que en esta materia están desarrollando las distintas Consejerías y Organismos que integran la Comunidad de Madrid, de forma que la ejecución resulte coherente y coordinada.

Destinatarios

Plan de Capacitación Digital para los ciudadanos de la Comunidad de Madrid

Duración

Plan plurianual (2022-2025)

Líneas Estratégicas

El Plan se fundamenta en cuatro pilares que, a su vez, se desarrollan en cinco ejes y veinte medidas concretas. Los cuatro pilares establecidos para este plan, garantizan que sean considerados los aspectos fundamentales para la ejecución de medidas al dar respuesta a las preguntas ¿quién?, ¿dónde?, ¿qué? y ¿para qué?

1. Personas

2. Red de Centros de Competencias Digitales

3. Contenidos

4. Sistema de acreditación

Sobre esta base se han diseñado los cinco ejes de actuación que, a su vez, se despliegan en una batería de medidas concebidas como líneas de trabajo.

Eje 1. Conceptualización y sensibilización sobre la digitalización.

Eje 2. Infraestructuras para la capacitación digital.

Eje 3. Personas en riesgo de exclusión digital.

Eje 4. Generación y retención de talento digital.

Eje 5. Profesionalización digital.

Objetivo

Este Plan de Capacitación Digital para los Ciudadanos de la Comunidad de Madrid 2022-2025 tiene por objetivo principal proporcionar las habilidades necesarias para poder desempeñar el ejercicio pleno de esta nueva realidad de ciudadanía digital, en todas las facetas de su desarrollo tanto personal como profesional, con el fin último de conseguir que toda la ciudadanía cuente con las herramientas para adquirir y desarrollar las competencias digitales necesarias.

Programa presupuestario

Presupuesto 2022: 4.290.823,41 €

Presupuesto 2023: 17.251.341,20 €

Presupuesto 2024: 11.343.764,48 €

Presupuesto 2025: 11.165.583,92 €

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Consejería de Administración Local y Digitalización, MRR: 16.422.623,00 €
Consejería de Administración Local y Digitalización, Fondos propios: 24.557.476,01 €
Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, MRR: 2.050.424,00 €
Vicepresidencia, Consejería de Educación y Universidades: 1.021.000,00 €

Actividades a desarrollar

El Plan de Capacitación Digital para los ciudadanos de la Comunidad de Madrid 2022-2025, fundamentado en los cuatro pilares y estructurado en los cinco ejes anteriormente señalados, se desarrolla específicamente en las siguientes veinte medidas:

Eje 1. Conceptualización y sensibilización sobre la digitalización.

          E1M1. Programa de conceptualización de la digitalización.
          E1M2. Programa de eventos en torno a la digitalización.

Eje 2. Infraestructuras para la capacitación digital.

          E2M1. Creación de la Red de Centros de Competencias Digitales.
          E2M2. Plataforma de gestión y distribución de contenidos.
          E2M3. Sistema colaborativo para mentores digitales.
          E2M4. Registro de entidades colaboradoras.

Eje 3. Personas en riesgo de exclusión digital.

          E3M1. Programa para el desarrollo de competencias digitales en zonas rurales.
          E3M2. Programa para el desarrollo de competencias digitales para mayores de 55.
          E3M3. Programa para el desarrollo de competencias digitales para minorías étnicas y migrantes.
          E3M4. Programa para el desarrollo de competencias digitales para personas con discapacidad.
          E3M5. Programa para el desarrollo de competencias digitales para personas en riesgo laboral.

Eje 4. Generación y retención de talento digital.

          E4M1. Programación en edad temprana.
          E4M2. Impulso de las materias propias de la digitalización en la educación.
          E4M3. Fomento de las vocaciones STEM.
          E4M4. Capacitación e impulso para el trabajo remoto y el teletrabajo.
          E4M5. Acuerdos de formación con empresas tecnológicas punteras.

Eje 5. Profesionalización digital.

          E5M1. Programa de transformación digital de cada uno de los sectores productivos.
          E5M2. Programa de capacitación digital de los empleados y las administraciones públicos.
          E5M3. Programa de desarrollo de competencias digitales en empresas, autónomos y PYME.
          E5M4. Programa de desarrollo de competencias digitales en el tejido asociativo y en el tercer sector.