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En este estudio a través de una muestra realizada a empresas, se analiza la situación de las ocupaciones en la Comunidad de Madrid desde diferentes aspectos la estructura ocupacional de las empresas de la Comunidad de Madrid y su variación en número de trabajadores a corto, medio y largo plazo; las ocupaciones en las que existen desajustes y soluciones formativas a estos desajustes; la situación de los trabajadores potenciales; la identificación de las ocupaciones en las que se realizan contrataciones activas y las necesidades de formación de los trabajadores. Realizada por la Universidad de Alcalá.