El IRSST analiza un estudio sobre la experiencia laboral del empleado
El Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo (IRSST) ha celebrado la jornada “Lo que de verdad importa para tener una buena experiencia de trabajo”. Esta sesión informativa ha permitido conocer las conclusiones de un estudio centrado en la experiencia del empleado en su puesto de trabajo.
Elena Méndez, directora de la red de recursos humanos enEvolución, ha presentado un análisis basado en la necesidad de conocer y estudiar los datos obtenidos a través de los trabajadores después de haber salido de una situación de pandemia que ha modificado sustancialmente la forma de organización del trabajo. Para esta profesional, “se hace necesario conocer la percepción del empleado para poder tomar decisiones y saber cómo actuar”. Los datos tienen que ayudar a conectar la productividad de las empresas con la seguridad y salud de los empleados.
Esta experta en recursos humanos ha profundizado sobre la importancia del concepto de la percepción. Para Elena Méndez “escuchar es clave para construir una mejor experiencia de empleado”, de ahí la importancia de conocer la suma de las percepciones que los empleados viven en su día a día en cada una de las interacciones que tienen con la organización en la que trabajan.
Uno de los aspectos más relevantes del estudio trata de dar respuesta a la pregunta sobre los motivos que llevan a los empleados a recomendar su empresa. La conclusión es que las cosas más básicas y la comunicación son lo más importante. Si se profundiza un poco más, los resultados reflejan que aquellos que recomendarían su empresa valoran de ella la retribución, la posibilidad del aprendizaje en el puesto de trabajo y las condiciones laborales en las que desarrollan sus tareas diarias.
Para la directora de enEvolución “el trabajador necesita un liderazgo más cercano, donde la persona no sea solo un recurso sino donde se tenga en cuenta su situación personal”. Elena Méndez ha terminado su exposición hablando de que “sin bienestar y salud nada importa”.
Esta jornada forma parte de las actividades formativas encuadradas en el Catálogo de Formación 2023. Puedes consultar las actividades programadas para el mes de mayo en este enlace. Todas las jornadas son gratuitas y se centran en la prevención de los riesgos laborales.