Un profesional del Hospital de La Princesa, premiado en el 8º Congreso Nacional de la Asociación de Administrativos de la Salud
CON EL PROYECTO “EL ADMINISTRATIVO PEREGRINO”
El Hospital Universitario de La Princesa, perteneciente a la red sanitaria pública de la Comunidad de Madrid, ha sido distinguido con el tercer premio en el 8º Congreso Nacional de la Asociación de Administrativos de la Salud, con el proyecto titulado “El administrativo peregrino. Una historia de acompañamiento y superación”, presentado por Maximiliano López Sandín, administrativo del Servicio de Oncología de este hospital público situado en la capital.
El trabajo presentado por López Sandín recogió el acompañamiento a las pacientes con cáncer de mama en el Camino de Santiago, en la 4ª edición de "El Camino de tu Vida”, -una iniciativa del Hospital de La Princesa con la colaboración del Instituto de investigación Sanitaria Princesa y la Asociación Española contra el Cáncer- cuyo objetivo es que un grupo de mujeres afectadas por cáncer de mama y pacientes del centro acometan los 100 últimos kilómetros del Camino de Santiago.
A través de esta presentación, Maximiliano López Sandín explicó el trabajo administrativo realizado antes, durante y después del viaje: desde las reuniones para conseguir colaboración para el proyecto, obtener las credenciales de peregrino, el contacto con las diferentes empresas de transporte, alojamiento y comida a lo largo del Camino, entre muchas otras.
Asimismo, López Sandín puso en valor el trabajo del personal administrativo sanitario, no solo en la realización de sus funciones propiamente administrativas, sino también por su implicación más allá de ellas, como en el caso de este proyecto con el acompañando de las pacientes.
El Congreso Nacional de la Asociación de Administrativos de la Salud es una iniciativa de esta asociación, creada en el año 2.000, donde se agrupa a todos los profesionales del sector administrativo de la salud con el fin de intercambiar opiniones y experiencias, y representar los intereses comunes, siempre con la premisa de dignificar y valorar el trabajo de los administrativos de la salud.
